我想,在這里很多朋友都知道我從去年8月底帶著四名工程師一起來杭州這邊工作,知道我的人都說我好爽呀,可以到杭州來工作,人間天堂呀!
   我說說我的感受吧!一開始到這里時,我馬上就想回深圳去了,這里工廠設(shè)施差,測試儀器設(shè)備落后,一切的一切離我原來想像的差了太遠.可能老板也看出了我的心思,然后就跟我談一些概念,結(jié)果我發(fā)現(xiàn)老板講的概念很不錯,有創(chuàng)新的魄力.想想,既來之則安之,所以留下來了,我也花了很多心思說服了和我一起過來的工程師們.但是,過了一個月后,老板只是意思一下和我簽定了一份勞工合同,我的幾位工程師并沒有簽合同,并且和我簽定的合同說拿去給勞動局公正,現(xiàn)在都沒有把底件給我一份.
   一定下心來,我們開始開拓新的產(chǎn)品,于春節(jié)前就得到了GS,UL,FCC,CE,C-tick等安規(guī)隨著試產(chǎn),量產(chǎn),大批量生產(chǎn)后,產(chǎn)品慢慢地成熟了.然而我們幾個人的待遇并沒有因此而提升.非但沒有提升反而....從今年1月份時(春節(jié)前)找我談了一次,主旨是說,他現(xiàn)在遇到經(jīng)濟上的困難,為了公司節(jié)約管理成本,所以,決定將我們公司里的管理層干部與工程師級人員都只發(fā)一半的薪資,并且承諾了只是拖欠一個季度,從四月份起到六月份還清給我們.一談到這個,我想公司有困難,欠幾個月也無所謂,反正那里不缺這個錢嘛,所以相信了他.
    結(jié)果,到了四月份時,老板又找我們談了,說五月份公司有點好轉(zhuǎn)再發(fā)全額薪資,至于補的薪資要等公司再好點再說.到此,我們還是相信老板的話,再等. 過了五一勞動節(jié)回來,老板又給我們大家開了個會議,說‘現(xiàn)在公司狀況很不好,隨時面臨倒閉的可能,所以,說明一點,欠我們的工資近期無法還清,并且下去后還是只發(fā)一半工資,再說明一點,如果公司倒閉的話,那么欠我們的工資是肯定沒有得還了.’這時我們深知我們上了賊船了.一直到現(xiàn)在8月份了,我6月7月的工資一分錢都沒拿到,并因工作上需要的原因,貼上了自己1K的人民幣,共計老板現(xiàn)在欠我的工資已累計有3W多塊人民幣.欠我的工程師們也合計有3W多塊.照此下去工資越積越多,我該怎么辦?

   并且在其間我也找老板談過幾次,但是老板的口才非常好,以我這種做技術(shù)的人員來講,怎么也說不過他,最終屈服于他.現(xiàn)在我想告他,但是一旦告了他,我想,他這家公司可能要倒閉了,因為這家公司一失去我們幾個人,肯定是無法運轉(zhuǎn)下去了,現(xiàn)在我是公司負責(zé)人,另一名工程師是品管部兼工程部主管,另一工程師是研發(fā)部主管,一旦我們幾個走了的話,這家公司如何開下去???所以我很矛盾.成也簫何,敗也簫何!

   各位朋友,知道我公司名稱與人名的朋友請不要在這里寫出來,畢竟這樣對公司影響不好,就算我離開了,這家公司以后還要發(fā)展,所以還是暫時不寫公司名字比較好!

  請朋友給點珍貴的意見,我該怎么辦??怎么樣才能拿回我們的血汗錢???