自我感覺最牛B的人----財務部員工.老子不求人,人人求老子!于是乎,這幫狗屎們
天天拽得好像自己是救世主是其他員工的再生父母一樣,牛B!超級牛B!100%牛B!
我活這么大了還真沒看到過不牛B的財務,這幫人其實在公司是同事們最不敢得罪、但
更是最讓人看不起,人際關系最差的一群人,當然,據(jù)我觀察,也是離婚率最高的一
類人.

最有城府最有心計的人----人力資源部員工.每天的工作就是算計如何搞出用最小代
價換取最大回報的提議來討好老板,看誰不順眼就想方設法算計如何在考核、薪酬獎
金分配方面給他穿小鞋的鳥人.

智商最高情商最差的人----研發(fā)部員工.技術過硬,為人木衲.上臺發(fā)言三分鐘搞不
出一句話來,向領導匯報工作結結巴巴沒個半小時理不出個頭緒來.企業(yè)中最好管理
的一群偽知識分子,可以被任意剝削,基本上不會反抗,或者從來就沒有過反抗的意
識.

最吊兒郎當和無恥的人----銷售部員工,老板們財富的來源,老板們最想討好的一群
人,這群人其實也是最無恥公司內(nèi)口碑最差卻又人際關系最和諧的一群人.天天吊兒
郎當?shù)膩砉緢髠€到,調(diào)戲一下前臺,和狐朋狗友打打電話,10點不到就開始琢磨找
借口出門拜見客戶,其實下午就是在家睡大覺,晚上則開始一天最瘋狂和最“性?！钡?
生活.不過雖然無恥,但因其八面玲瓏,見人說人話,見鬼說鬼話,反而在公司中人
緣最好.

最表里不一內(nèi)心最齷齪的人----采購部員.工天天在老板面前裝孫子,天天在同事面
前裝老實,公司的任何“辦公室政治”從不參與,老老實實,哈巴狗、老黃牛般不理塵
世的賣力的工作著.其實這幫人,最敏感、最貪、最不把公司利益當一回事,吃著碗
里看著鍋里的是再正常不過的事情,你以為他們真的老實,真的不貪?老板你把他工
資減掉一半試試,看他還干不干?呵呵,工資啊,對他們來說,毛毛雨而已,雖然從
此以后有了更多表面的牢騷.

最輕閑最沒有上進心的人----前臺.一部電話、一臺打印機、一部傳真、一臺電腦、
一張桌子、一小疊鈔票就是工作的全部.每天75%的時間上網(wǎng)聊QQ,15%的時間琢磨
晚上的活動偷偷照鏡子化妝、擠青春痘,5%的時間在工作,5%的時間在傳播小道消
息.晚上到的廳轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),在那蹦的的女孩,除了15%是學生MM,10%是打工妹外,剩下
的基本上都是這些文員了,即便現(xiàn)在不是,但以前肯定是.

最沒分量最窩囊的人----行政部員工.天天累得跟豬爬樹一樣,瑣事最多,功勞最
小,批評最多,所以導致牢騷也最多,因心情郁悶所以傳播小道消息也最熱衷,因不
被承認,被人看不起,所以這群人內(nèi)心最畸形.行政部經(jīng)理表現(xiàn)最明顯,行政助理和
文員說白了就是他們蹂躪和發(fā)泄的極好對象.

最計較最不安好心的人----司機.如果你得罪他們了,從此你申請派車急著外出時,
司機告訴你車正巧壞了要去修;從此你在車上發(fā)的丁點牢騷,不出半天就會被添油加
醋的傳到老板耳里…………這還不算什么,最讓人受不了的是,掐公司的汽油倒賣,和車
修所的串通吃回扣,閑的時候借口修車外出陪女老鄉(xiāng),呵呵,齷齪的事情不少呢.

最風光卻內(nèi)心最煎熬的人----當然是老板.有一幫子難對付的員工,有變化莫測的外
部市場,還有剪不斷理還亂的內(nèi)部協(xié)調(diào)和管理,或許還有個別養(yǎng)在外面的金絲雀.